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庐江县政府办2019年政府信息公开工作年报

发布时间: 2020-01-16 15:30 来源: 庐江县人民政府 编辑:AE000
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本报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号)和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》(国办公开办函〔201960号)要求编制。全文由总体情况、主动公开政府信息情况、政府信息依申请公开办理情况、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况,政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施等组成。本报告中所列数据的统计期限自201911日起,至20191231日。本年度报告的电子版可在庐江县人民政府门户网站(http://www.lj.gov.cn/)政府信息公开平台下载。如对本报告有任何疑问,请与庐江县政务公开办公室联系(地址:庐江县庐城镇塔山路266号,电话:055187312545,邮编:231500)。

一、总体情况

一是认真开展新条例的学习。县政府办认真组织开展学习新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》,20197月份,利用办公室召开全体会议,开展业务学习,分发宣传册26册,重点学习新条例主要内容、呈现的亮点。二是健全公开工作机制。规范公开程序、内容,严格审核流程,定期研判,严明工作纪律,确保公开内容准确、规范、及时。三是落实公开平台改版。全面落实改版工作,优化公开目录设置,着力推进网站集约化建设,组织开展新平台试运行前检测整改,抓好新平台上线,目前运行平稳。

全年通过合肥市政务公开网主动公开发布信息402条,其中公开决策类信息45条,执行结果类信息25条,管理服务类信息76条,重点领域类信息113条,新闻发布类信息12条,政策解读类信息35条,回应关切类信息63条,监督保障类信息33条。依申请公开信息 11 条,予以公开10条,部分公开1条。

 主要采取的措施有:

一是强化组织领导。成立了以县政府常务副县长为组长,政府办主任为副组长,各镇、各单位负责人为成员的政务公开工作领导小组,领导小组下设办公室,政府办负责人兼任县政务公开办主任,加强对政务公开工作的日常监督、调度工作。

二是完善制度建设。  建立考评制度,制发了《庐江县2019年政务公开重点工作任务分工》、《2019年庐江县政务公开工作考评方案》(庐政办〔201954号)等文件,将全县政务公开工作纳入县政府年终目标管理考核内容,分值不少于总分的4%,明确了考评对象、考评内容、考评方式及规则。这些措施,从制度层面规范了政务公开平稳、有序开展和推进,起到了很好的保障作用。

三是健全工作机制。建立健全县政府办信息公开收集、整理、归纳、发布一系统流程,确保按时按质完成任务;同时建立单位内部政务公开定期通报制度。明确任务分工,细化任务分解,落实责任到科(办)、责任人,强化结果运用,将政务公开工作完成情况与目标考核挂钩。

四是加强督促和调度。对照全县政务公开重点工作任务分工,县政府办主要负责人每月定期召开落实情况调度会,听取重点工作任务推进情况,查摆不足,分析存在问题,找准症结,进一步落实下一步工作安排。如很好协调落实了政策解读、新闻发布会等重点工作。

 二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
制作数量

本年新
公开数量

对外公开总数量

规章

  0

 0

 0

规范性文件

  7

 5

 117

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/

处理决定数量

行政许可

 0

 0

 0

其他对外管理服务事项

 0

 0

 0

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/

处理决定数量

行政处罚

 0

 0

 0

行政强制

 0

 0

 0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/

行政事业性收费

 0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

 3

580418

 

 

 

 

 

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

11

0

0

0

0

0

11

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

10

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

1

(三)不予公开

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

工作中存在一些问题,主要有:

一是宣传氛围不够。政务公开是一项综合性工作,要求办公室全体工作人员都要参与进来,提供高质量公开信息。需要他们主动认识政务公开重要性和公开的内容,业务上有了解,在这方面,县政务公开办主动宣传新条例知识和公开方面的内容还不够,导致公开工作被动开展,且不易持续。

二是工作推进中有不足。办公室工作综合性强,工作节奏快,在政务公开工作推进中,少数办公室人员思想认识上重视不够,存在收集公开材料过程中,工作责任落实上有应付的现象,影响公开信息的质量。

针对存在的问题,我们将进一步完善机制保障,有效推进工作平稳高质量开展。

一是积极开展宣传和发动。充分利用会议和集体活动时间,大力宣传政务公开工作,学习新条例精神,展开讨论,增强办公室人员对政务公开工作在思想和认识上再上台阶,工作业务上再上水平。

二是狠抓工作落实。把工作体制机制落实在工作的日常,以工作提示单、工作交办单、工作整改单为抓手,稳扎稳打,提炼、收集高质量的政务公开信息,为政务公开提供要素保障。

六、其他需要报告的事项

无。